Esto puede incluir multas, pestillo temporal de las operaciones e incluso procesos legales por parte de empleados o autoridades reguladoras. En 2003, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) empezó a celebrar el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo. En esta cita anual que tiene https://www.medinaempresarialsst.com/afiliacion-arl/